Wzmocnij pojedynczą kompetencję lub zbuduj kompletny profil lidera. Wybierz moduły tematyczne niezbędne dla Ciebie, by zrobić kolejny krok w swojej karierze zawodowej
Praca tylko na Twoich realnych wyzwaniach zawodowych
Networking i wymiana doświadczeń
Sukces zaczyna się od dobrej komunikacji
Kompetencje krytyczne w zarządzaniu trudnymi, konfliktowymi sytuacjami
Bycie liderem, to odpowiedzialność za realizację celów stawianych przed organizacją. Bardzo często tworzy to sytuacje konfliktowe na styku różnych działów, dostawcy i klienta, związków zawodowych i zarządu. Skupiamy się na narzędziach takich jak negocjacje i mediacje, które pozwolą Ci sprawniej czasowo i z lepszym rezultatem rozwiązywać takie trudne, często drażliwe społecznie sprawy.
Programy Executive i Premium
Executive
Negocjacje strategiczne
HR
Executive
Negocjacje z poziomu executive
Program Rozwojowy "Negocjacje z poziomu executive" to starannie opracowany projekt dla kadry zarządzającej najwyższego szczebla. Uczestnicy doskonalą negocjacje strategiczne z partnerami biznesowymi, mediacje w trudnych sytuacjach oraz negocjacje HR, a także uczą się zarządzać konfliktem i budować relacje strategiczne.
Executive
Negocjacje strategiczne
HR
Dla sprzedaży
Dla zakupów
Programy Executive i Premium
Kompas Negocjacyjny®
Negocjacje
Profil Negocjatora E-360
Executive
Coaching negocjacyjny metodą Kompasu Negocjacyjnego®
Program rozwoju negocjacyjnego oparty na intensywnej praktyce, analizie wideo 360 i pracy na realnych sytuacjach biznesowych. Uczestnicy rozwijają kompetencje negocjacyjne poprzez świadome przygotowanie, dobór strategii i pracę nad własnymi zachowaniami.
Kompas Negocjacyjny®
Negocjacje
Profil Negocjatora E-360
Programy Executive i Premium
Negocjacje techniczne
B2B / OEM
Współpraca międzydziałowa
Executive
Negocjacje dla inżynierów
Szkolenie pokazuje, jak rozpoznawać i wykorzystywać okazje negocjacyjne w rozmowach technicznych z klientami OEM i B2B. Uczestnicy uczą się asertywnej komunikacji, reagowania na presję oraz stosowania technik negocjacyjnych w realnych sytuacjach techniczno-biznesowych, w oparciu o praktyczne ćwiczenia i studia przypadków.
Negocjacje techniczne
B2B / OEM
Współpraca międzydziałowa
Poznaj przykładowe ścieżki kompetencyjne
Zbuduj swoją indywidualną ścieżkę rozwoju
Zaplanowana i rozłożona na 12 miesięcy droga budowy Twoich kompetencji w obszarach, które Cię interesują. Skontaktuj się z nami, by porozmawiać i upewnić się, która ścieżka będzie dla Ciebie optymalna.
Ścieżka KAM
Program dla osób, które odpowiadają za organiczny rozwój współpracy z kluczowymi klientami firmy